Criado há 37 anos, o Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE), está presente nos principais centros do país com a função de colocar o estudante de nível superior, do ensino médio e do nível técnico, no mercado de trabalho, em estágios nas empresas do seu cadastro. Com um escritório em Bauru há 9 anos, o CIEE tem parcerias na cidade e na região com 159 empresas, entre elas, a Coca-Cola, a Nestlé e os Correios, que empregam, aproximadamente 900 estagiários.
Uma das metas do CIEE para 2001 é que esse número chegue a 1500 até o final do ano, em 250 empresas. "O número de estagiários que temos agora ainda é pequeno para uma cidade que tem perto de 20 mil estudantes universitários como Bauru", justifica Gilson de Oliveira Martins, gerente de atendimento da entidade em Bauru. A razão da expectativa da entidade está no empresariado local que tem demonstrado bastante interesse em oferecer estágios nos últimos meses o que resultou num aumento de 200 vagas. E para marcar a confiança do CIEE no desenvolvimento da região, representantes de todas as 18 sedes regionais do Centro no Estado de São Paulo, estiveram reunidos na semana passada em Bauru, no Obeid Plaza, com o gerente estadual da entidade, Luiz Gustavo Coppola, para discutir as estratégias de atuação da entidade para o ano de 2001. Foi a primeira vez que a reunião - que acontece duas vezes por ano - foi realizada fora da sede da entidade em São Paulo. Após a reunião, Coppola conversou com o JC.
Jornal da Cidade - Por que Bauru foi escolhida para sediar a primeira reunião do ano do CIEE?
Luiz Gustavo Coppola - A reunião com todos os gerentes regionais do estado, 18 no total, tem o objetivo de discutir as estratégias do CIEE junto ao mercado de estágio até o final do ano. Escolhemos Bauru para privilegiar o Gilson que está assumindo a supervisão na cidade e porque a gente percebe que Bauru está passando por uma mudança econômica motivada pela posse do Nilson Costa. Bauru voltou a ter investimentos e deve ser uma região que ainda vai crescer muito.
JC - Há quanto tempo o CIEE atua na em Bauru?
Coppola - O CIEE está em Bauru há 9 anos, mas sempre teve uma atuação muito tímida, por isso o Gilson veio. Temos certeza que vamos alavancar mais oportunidades de negócios, de estágios, para os estudantes de Bauru e região.
JC - A posse dos novos prefeitos na região também muda o quadro de atuação do CIEE na região?
Coppola - Com a posse dos novos prefeitos o CIEE começa, a partir de abril, uma campanha junto às prefeituras para que elas voltem a contratar estudantes em suas recepções, estagiários. Essa vai ser uma das nossas principais metas para esse ano, que os municípios de São Paulo implantem o programa de estágio e comecem a contratar estudantes da própria cidade.
JC - A mudança dos prefeitos já está se manifestando em termos práticos?
Coppola - Sim. A gente percebe uma consulta maior das empresas aqui da cidade ao CIEE, pedindo informação de como contratar estagiários...
JC - Que outras estratégias foram traçadas na região?
Coppola - As outras estratégias são comuns como de anos anteriores: continuar visitando empresas privadas, empresas de economia mista, advogados, contadores, comércio em geral, para continuar com uma política de colocação em estágio.
JC - Como exatamente trabalha o CIEE?
Coppola - Através de convênios com as escolas, o CIEE fica responsável por fazer a seleção dos estudantes. A empresa aprovando nossa indicação, o candidato é encaminhado e nós nos encarregamos pelo contrato do estágio, seguro de vida obrigatório e pelo acompanhamento do estágio. Ou seja, a gente dá para a empresa todo o suporte técnico e legal no que se refere a programas de estágio. Por isso nosso papel é sensibilizar o empresário a conceder uma oportunidade de estágio dentro da sua organização, não importa que tamanho ela tenha e em que área atue, na indústria, comércio ou prestação de serviço.
Serviço
Os empresários que quiserem contrarar estagiários e os estudantes que estiverem interessados em estágios podem entrar em contato com o escritório do CIEE em Bauru pelo telefone: (014) 234-6687.
