Para atender às exigência do mercado de trabalho, o programa de promoção humana e qualificação profissional da Legião Mirim redefiniu todo o seu conteúdo. Desde maio, os jovens atendidos pelo programa - meninos de 14 a 17 anos, de baixa renda e que estejam estudando - já estão cursando as novas oficinas e cursos oferecidos pela equipe de trabalho.
Segundo Luciana Aguiar, assistente social do Legião Mirim, a programação foi desenvolvida por psicólogos, pedagogos e professores. Além de preparar os jovens para as exigências do mercado, o novo cronograma também trabalha a família de cada um dos legionários, através de parcerias do programa com a Subsecção Bauru da Ordem dos Advogados do Brasil e também da Secretaria Municipal do Bem-Estar Social.
Na tarde de ontem, o encerramento do primeiro módulo da nova turma dos jovens foi realizada no Departamento de Água e Esgoto (DAE). Para o legionário Malcir Luíz Gonçalves Júnior, o programa dá base para os adolescentes. “Aprendemos muitas coisas sobre os hábitos, de como você agir em certo lugar, o comportamento. Temos sempre que fazer uma base de como a gente começa a vida, para depois ir seguindo uma opinião própria”, conta. (LL)
