Relacionamentos

Orientadores de relacionamentos sugerem que se faça uma lista das características da pessoa com quem queremos nos relacionar. Vou mais longe: quem é você? Normalmente, dizemos nossas profissões, quando alguém nos pergunta isso. Sou advogado, coach, médica, mas, não somos. Somos, isto sim, nossos valores. Então, um médico pode ser tratador, estudioso, pesquisador. Um advogado, pode ser um justo, um defensor.

 

Há uma lista para você se definir, ver quais valores você é. Pode escolher outros, se quiser. De todo modo, escolha 15 que o definem, e eleja os 5 mais importantes: Apreciação; Servir; Estética; Contribuição; Excelência; Romance; Motivar; Influenciar; Ajudar; Ensinar; Construir; Honestidade; Crescimento; Espiritualidade; Ter poder; Entusiasmo; Criar; Integridade; Alegria; Beleza; Elegância; Compaixão; Aprender; Descobrir; Sentir; Guiar; Persuadir; Vencer; Nutrir; Observar; Atrair; Educar; Conquistar; Preparar; Desafios; Viver o presente; Paz.

 

Pegue uma folha de papel. De um lado, coloque seus 5 maiores valores. No outro, 5 outros, que você gostaria que a pessoa com a qual você gostaria de se relacionar, tivesse. Mantenha a folha disponível, de forma a rever o que espera do outro. Pode mudar e repensar.

 

Facilitará quando conhecer alguém. Poderá comparar se vai contra ou a favor dos valores que são importante para você. Poupará tempo e energia. Imagine se o valor é ‘Integridade’, e você percebe que a pessoa faz dívidas, não se importa com as consequências. Ruim, não é? Saiba, no entanto, que interesses podem ser diferentes, mas ancorados nos mesmos valores. O que importa sempre, são os valores. Entendendo melhor quem você é o ajudará a fazer a lista de características da pessoa com quem pretende se relacionar. Você perceberá que olhos azuis e 1,80m serão menos importantes que honestidade, sensibilidade, companheirismo.

 

Margareth Signorelli

Coach de Relacionamento e terapeuta Emotional Freedom Techniques