Comissão debate plano de carreira dos servidores


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Foto de arquivo mostra manifestação de professores pela criação de um plano de carreira para a categoria
Foto de arquivo mostra manifestação de professores pela criação de um plano de carreira para a categoria

Os mais de 4,9 mil servidores municipais devem ganhar um novo plano de carreira até o final deste ano. Pelo menos é essa a expectativa da Prefeitura de Franca, que estipulou o prazo de 90 dias para que uma proposta seja elaborada e encaminhada à Câmara.

As negociações sobre os itens desse novo plano estão a cargo da comissão criada pelo prefeito Alexandre Ferreira (PSDB). Entre os integrantes, estão o secretário de Recursos Humanos, Humberto Mazza; o procurador do município, Joviano Mendes; o presidente do Sindicato dos Servidores, Luiz Fernando do Nascimento; e vereadores.

O novo grupo foi criado em 26 de agosto e já vem causando polêmica. Em julho, depois de um protesto por professores e servidores da Educação, o prefeito criou uma comissão para discutir o plano de carreira dos funcionários da pasta, uma das reivindicações dos profissionais. O grupo, que contava com a participação da secretária de Educação, Fabiana Sampaio, e de representantes dos professores, discutiaos assuntos e fazia reuniões todas as sextas-feiras. Com a nova comissão, este trabalho foi extinto, o que desagradou servidores da Educação.

Ontem, Mazza e Fabiana Sampaio foram procurados para comentar o assunto. Mas a assessoria de imprensa disse que não iriam se pronunciar.

O presidente do Sindicato afirmou que não foi informado sobre o fim da comissão da Educação, mas que irá defender os interesses de todos os servidores na confecção do novo plano de cargos e carreira. “Não sei o que houve”, disse.

Entre os temas que devem gerar discussões estão jornada de trabalho, equiparação salarial e o piso dos servidores.

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