Distribuidora de combustíveis recebe inscrições até 6 de junho


| Tempo de leitura: 2 min
A ALE, distribuidora de combustíveis, está em busca de novos talentos para o programa de trainee, que terá duração de nove meses
A ALE, distribuidora de combustíveis, está em busca de novos talentos para o programa de trainee, que terá duração de nove meses

A distribuidora de combustíveis ALE abriu inscrições para o programa de trainee que tem como objetivo treinar e proporcionar o desenvolvimento de profissionais a partir de um plano estruturado pela própria empresa. As oportunidades são voltadas para as áreas de administração (de empresas, de sistemas de informação e em marketing), análise e desenvolvimento de sistemas, ciência (da computação, contábeis e econômicas), contabilidade, economia, comunicação social, direito, jornalismo, marketing, propaganda e marketing, publicidade e propaganda, sistemas de informação, tecnologia da informação e engenharias (produção, civil, elétrica, eletrônica e mecânica).

Os candidatos devem ter concluído a graduação entre os meses de junho de 2009 e de 2013. Domínio de inglês e pós-graduação somam pontos. As inscrições ficam abertas até 6 de junho pelo site: www.focotalentos.com.br/ale2013.

Todo o processo seletivo será conduzido pela empresa Foco Talentos em parceria com o setor de Recursos Humanos da ALE e será realizado nas cidades de Natal, Belo Horizonte e São Paulo, onde também acontecerá o treinamento. Os gastos com alimentação, viagem e hospedagem serão de responsabilidade do candidato. A seleção será composta de testes online, dinâmicas de grupo e painel de negócios. Serão selecionados seis trainees para o treinamento com previsão de começarem em agosto deste ano. O programa tem previsão de durar nove meses. Os trainees passarão por todas as áreas de negócios da empresa. A permanência no grupo ao fim do programa dependerá do desempenho dos selecionados.

A empresa não divulga salário e informa apenas que será compatível com o mercado de trabalho. São oferecidas também assistência médica e odontológica, alimentação, seguro de vida, previdência privada, adicional por tempo de serviço e programa de participação nos lucros e resultados. “Nosso objetivo é que os novos talentos possam ocupar posições de destaque na companhia, além de oferecer uma oportunidade única de aprendizagem e exposição a desafios no negócio de distribuição de combustíveis”, disse o gerente executivo de RH da ALE, Vladimir Barros, via assessoria de imprensa.

A EMPRESA
A ALE possui atualmente uma rede de aproximadamente 1.900 postos de combustíveis em 22 Estados brasileiros. Ao todo, a companhia emprega 12 mil pessoas direta ou indiretamente. No ano passado, o faturamento dela chegou a R$ 9 bilhões. A expectativa para este ano, com o aumento de 160 postos revendedores da rede, é atingir R$ 10 bilhões.

Fale com o GCN/Sampi!
Tem alguma sugestão de pauta ou quer apontar uma correção?
Clique aqui e fale com nossos repórteres.

Comentários

Comentários