Se tem uma coisa que todo mundo já pensou, pelo menos uma vez na vida, foi pedir aumento de salário. Os motivos são diversos: as contas aumentaram, não está sobrando para a balada ou para comprar roupas e tudo que dá vontade. Mas qual o momento de pedir um reajuste? E qual a melhor forma de encarar o chefe? A situação é delicada e não existe fórmula perfeita para conseguir aquele extra tão esperado no fim do mês. Mas, segundo a sócio-proprietária da RHDP Consultoria de RH, Roseline Marques, algumas atitudes podem levar ao êxito e te deixar rindo de orelha a orelha.
Uma coisa é certa, antes de entrar na sala do se chefe para pedir aumento de salário é preciso se informar sobre a remuneração de sua área no mercado. “Também é importante pedir um retorno de sua performance dentro da empresa. Quando o retorno da chefia e os resultados apresentados excederem às expectativas do chefe, este seria um excelente momento para o funcionário pleitear o reajuste de salário”, disse Roseline.
De acordo com a especialista, muitos empresários estão mais preocupadas com o resultado apresentado pelo funcionário do que o tempo na empresa. “Alguns profissionais com poucos meses de contrato, conseguem resultados surpreendentes e outros com anos de casa, vivem na zona de conforto e fazem apenas a sua função sem nenhuma inovação.”
Para ser o seu próprio “advogado” e conseguir defender seu pedido com sucesso tente descobrir qual seu valor para seu chefe e qual o faturamento da empresa. Afinal, se seu chefe estiver no “vermelho” não vai liberar nada. “Você pode ter apresentado um desempenho excelente e acima da média dos demais colegas de trabalho, mas se a empresa estiver endividada é provável que você não consiga o aumento tão desejado.”
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E por falar em “vermelho”, nunca faça um drama pessoal contando de todas as suas dificulades. Dizer que precisa de um aumento porque suas despesas aumentaram provavelmente não será o melhor caminho. “Isso significa que você administra mal suas finanças pessoais e pode até ser prejudicial para sua carreira na empresa.”, diz. E não menos importante: jamais invente que recebeu outra proposta de trabalho. Isso pode fazer você ficar em uma situação bastante ruim. Outra dica importante: não seja arrogante caso receba algumas críticas sobre o seu trabalho, utilize da humildade para aprender e melhorar o seu desempenho. Então não ser martirize caso o tão sonhado aumento não venha agora. Esperar pelo mellhor momento pode ser prudente.
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