Em 8 meses, 3.500 jovens estreiam no mercado de trabalho em Franca


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PRIMEIRO EMPREGO - Ana Carolina Gonçalves dos Santos trabalha no departamento pessoal de uma fábrica de calçados. Ela conseguiu o primeiro registro em carteira por meio do Programa Jovem Aprendiz
PRIMEIRO EMPREGO - Ana Carolina Gonçalves dos Santos trabalha no departamento pessoal de uma fábrica de calçados. Ela conseguiu o primeiro registro em carteira por meio do Programa Jovem Aprendiz

As contratações de primeiro emprego, principalmente entre jovens, estão em alta neste ano em Franca. De janeiro a agosto, o número de admissões, segundo o Ministério do Trabalho, saltou de 2238 no ano passado para 3565 em 2010. Um crescimento de 62%. Entre os segmentos que mais contrataram, estão a indústria de transformação, em especial a calçadista, e o setor comercial. Juntos, eles foram responsáveis por quase a totalidade das vagas criadas.

Gerente regional do Ministério do Trabalho, Jamil Leonard disse que o aquecimento da economia local foi um dos fatores que contribuiu para o avanço do primeiro emprego. Sem mão de obra qualificada, os empresários encontraram nestas contratações uma forma de resolver o problema com a vantagem de poder treinar o funcionário à sua maneira. “A demanda por emprego cresceu e, como não há funcionários suficientes, as empresas contratam quem nunca trabalhou”, disse Jamil.

Outro ponto que colabora para que mais pessoas ingressem no mercado de trabalho é, segundo o gerente do MT, a obrigatoriedade de médias e grandes empresas contratarem aprendizes para preencher entre 5% e 15% das vagas que exigem formação profissional, como digitador, telefonista, técnico em eletrônica e auxiliar de escritório. “Não podemos afirmar que todos do primeiro emprego são adolescentes e jovens, mas o programa de aprendiz colabora para isto”.

Coordenadora e assistente social da Esac (Escola de Aprendizagem e Cidadania), Fernanda Barcelos Figueiredo diz que, neste ano, houve aumento não só das vagas oferecidas, mas também de adolescente em busca de uma oportunidade de emprego. “Eles perceberam que o mercado está contratando e querem fazer uma qualificação para conseguirem uma vaga”.

Segundo Fernanda, atualmente, 280 jovens entre 14 e 16 anos participam do Programa Jovem Aprendiz na Esac. O curso oferece qualificação básica na área administrativa e faz o encaminhamento dos jovens para as vagas disponíveis em empresas parceiras. Na cidade, o Senai (Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial), o Senac (Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial), o Instituto Bom Samaritano e o CIEE (Centro Integrado Empresa Escola) também realiza este trabalho.

Funcionária do departamento pessoal da indústria de calçados Democrata, Ana Carolina Gonçalves dos Santos, 17, conseguiu o primeiro emprego desta forma e diz que a oportunidade ajuda em seu crescimento profissional. No trabalho, Ana Carolina realiza atendimento de funcionários e auxilia no fechamento da folha de pagamentos da fábrica. 

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