HSBC recebe inscrições para programa de trainee


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OPORTUNIDADE - Fachada da sede do HSBC no Brasil, em Curitiba: vagas para recém-formados
OPORTUNIDADE - Fachada da sede do HSBC no Brasil, em Curitiba: vagas para recém-formados

O Banco HSBC recebe até o dia 28 de junho inscrições para o programa de trainee 2011. O número de vagas, o salário e as cidades onde os profissionais atuarão não foram divulgados, mas a empresa garante, além de remuneração fixa de acordo com a média nacional, assistência médica, odontológica, auxílio creche, previdência privada, seguro de vida, vale refeição e alimentação, vale transporte, bolsa educacional, bolsa de idiomas, licença maternidade ampliada, remuneração física, participação nos resultados, entre outros benefícios.


Podem participar do programa graduados entre julho de 2008 e dezembro de 2010 preferencialmente nos cursos de Administração, Economia, Engenharias, Ciências da Computação, Estatística, Matemática, Marketing, Ciências Contábeis, Informática, Direito e Psicologia. É necessário ainda ter inglês fluente e disponibilidade para mudar de cidade.


O trainee do HSBC tem como principal objetivo selecionar e desenvolver profissionalmente colaboradores de alto potencial, com conhecimentos técnicos e comportamentais que assumirão, após preparo, posições-chave e de liderança. É o trainee quem escolherá, durante o processo seletivo, a área de atuação. As inscrições podem ser feitas até o dia 28, segunda-feira, no site hsbc.com.br/programatrainee.


O processo seletivo começa em julho, com testes online, e segue até novembro com dinâmicas de grupo, entrevistas individuais, de inglês presencial, painel de negócios, entrevista com executivos e um encontro com o o CEO no Brasil, Conrado Engel.


Após o contrato, as principais atividades do programa de desenvolvimento devem ser a integração, desenvolvimento de projetos, treinamentos nacionais e internacionais, job rotation, avaliação de performance e competência, além de desenvolvimento de carreira.


O HSBC é uma empresa com 9,5 mil escritórios em 86 países e territórios na Europa, Ásia, América e Oriente Médio. No total contam com 312 mil colaboradores e 100 milhões de clientes em todo o mundo. No Brasil, onde está desde 1997, há 23 mil colaboradores e 5,4 milhões de clientes.

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