Quem nunca se sentiu perdido na vida profissional? Acho que todos nós já passamos por essa situação. O que fazer?
Ter uma pessoas para nos ajudar a chegar às conclusões necessárias para definir os rumos da nossa carreira é uma boa ideia, não é mesmo? É aí que surge a mentoria profissional ou de carreira.
Também conhecida como mentoring, essa técnica consiste no apoio de um profissional experiente cuja missão é aconselhar e orientar alguém mais jovem (ou com menos tempo de carreira) para que essa pessoa tome as decisões corretas para o seu desenvolvimento.
Vamos descobrir o que acontece numa mentoria?
1 - Ajuda a analisar implicações, consequências ou relações de causa e efeito nas situações mais críticas;
2 - Identifica e discute questões éticas;
3 - Discute formas de fazer melhor o que é certo;
4 - Aumenta a autoestima e a autoconfiança do mentorado;
5 - Discute o rumo da carreira e a melhor estratégia para alcançá-la;
6 - Auxilia na formação do networking;
Resumindo: a mentoria profissional ou de carreira é um instrumento poderoso para tirá-lo da zona de conforto e desenvolver um planejamento para a sua carreira.
As sessões de mentoring são capazes de definir objetivos claros, identificar e desenvolver seus pontos fracos, aprimorar habilidades de liderança, aumentar o networking e ser um apoio para que você consiga promover mudanças no seu dia a dia.
O impacto que a mentoria proporciona é, portanto, muito importante para o seu desenvolvimento profissional.