A Prefeitura de São José dos Campos iniciou nesta semana um serviço inédito de cadastro online de currículos voltado a trabalhadores interessados em vagas temporárias na parada técnica da Revap (Refinaria Henrique Lage). A ação tem como objetivo ampliar o acesso da população às oportunidades geradas pela manutenção programada da refinaria.
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A inscrição pode ser feita por meio de um link disponível no site da Prefeitura. Os currículos cadastrados serão recebidos pelo PAT (Posto de Atendimento ao Trabalhador) e encaminhados às empresas terceirizadas responsáveis pelas contratações, conforme a demanda de vagas. A equipe do PAT reforça, no entanto, que o envio do currículo não garante a contratação, que será definida exclusivamente pelas empresas contratantes.
Além do cadastro digital, a partir de junho os interessados poderão se candidatar presencialmente às vagas, comparecendo ao PAT, na Praça Afonso Pena, 175, no centro. A oferta presencial terá início quando for registrado aumento na quantidade de vagas disponíveis, e a divulgação das oportunidades será feita com antecedência também pelo site da Prefeitura.
Para participar, os candidatos devem preencher um formulário com dados como nome completo, telefone, e-mail e vaga pretendida. Entre as funções mais requisitadas estão caldeireiro, isolador térmico, eletricista de força e controle, montador de andaimes, soldador e pintor industrial. Caso a função desejada não esteja listada, há a opção de inseri-la manualmente no campo “outros”.
Os currículos devem ser enviados nos formatos PDF, DOC ou DOCX. Todas as informações fornecidas serão tratadas conforme a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (Lei Federal nº 13.709/2018) e o decreto municipal nº 18.855/2021.
A parada técnica da Revap, prevista para ocorrer entre 23 de agosto e 19 de novembro, será realizada de forma escalonada. Nesse período, cerca de 5 mil trabalhadores devem ser contratados para atuar principalmente em atividades de manutenção e modernização de sistemas da refinaria. A Petrobras estima investir aproximadamente R$ 2 bilhões durante a operação.
A Prefeitura também reforça o compromisso com a priorização da mão de obra local. De acordo com uma lei, empresas que atuam no polo industrial do município devem contratar, preferencialmente, moradores de São José dos Campos, representando ao menos 70% do quadro de funcionários.