O prefeito de Ribeirão Corrente, Luiz da Cunha Sobrinho (PT), enviou um projeto para a Câmara de Vereadores que prevê a fixação de novo salário base dos 220 servidores. Com a reestruturação o aumento real pode chegar a 23% em média. A medida foi tomada para corrigir distorções salariais entre os servidores. Segundo Clodoaldo Oliveira, responsável pela coordenação dos trabalhos de condução e estudos para elaboração do projeto de lei de reestruturação, há casos de igualdade de atribuições entre dois cargos, mas com diferença salarial de 37%. Os valores não foram informados.