Jaú - Como normalmente acontece nos finais de ano, o comércio de Jaú (47 quilômetros de Bauru) já se prepara para abrir novas vagas temporárias de trabalho. O Sindicato do Comércio Varejista da cidade (Sincomércio) estima que cerca de 1.200 pessoas podem conseguir uma colocação no mercado de trabalho a partir do próximo mês.
O presidente do Sincomércio, José Roberto Pena, ressalta que apesar de Jaú abrigar cerca de 3,5 mil estabelecimentos comerciais, apenas em torno de 800 empresas estariam direcionadas para as vendas de época de Natal, entre elas o setor supermercadista.
Ele calcula que, entre essas 800 empresas, cerca de 1.200 vagas no comércio de Jaú serão abertas para este final de ano. “São as vagas temporárias. Conforme o desempenho dos estagiários e iniciantes, ela (a vaga) pode se tornar definitiva. O contrato de trabalho pode permanecer, só que a gente espera uma previsão, pelo número de estabelecimentos, em torno de 1.000 a 1.200 pessoas”, conta Pena.
Segundo ele, a maioria das vagas são informais, ou seja, sem carteira assinada. “Com carteira assinada é menos. Mas nós contamos para o desempenho da economia, porque tem esse pessoal informal que é aquela pessoa que muitas vezes é parente dos comerciários mas que são remunerados também. O importante é a movimentação (do mercado), é isso que conta para a gente”, explica.
De acordo com Pena, as duas áreas que costumam abrir vagas temporárias nesta época são a do setor de confecção de calçados e de supermercados. Ele lembra que parte dos funcionários contratados pode conseguir a efetivação do emprego. “Sempre em torno de 10% a 15% dessas pessoas acabam sendo efetivadas por causa do seu desempenho ou porque abre uma vaga permanente na própria empresa. Ou mesmo, para cobrir licença ou férias”, comenta.
O presidente do Sincomércio não acredita que o desempenho das vendas deste ano seja melhor que o do ano passado. “Nós não acreditamos que vamos ter um desempenho superior ao do ano passado. Eu acredito que tenhamos desempenho igual à inflação Um crescimento, talvez, em torno de 5% em relação ao ano passado”, prevê, lembrando que em 2005 as vendas ficaram abaixo da expectativa dos comerciantes.
“No ano passado esperávamos crescimento maior, mas ficou um pouco abaixo da nossa expectativa. O ano retrasado teve um desempenho mais favorável”, avalia.
O aumento nas ofertas de vagas para o final do ano começa a ser refletido no Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) de Jaú. O diretor municipal do posto, Marcelo Luiz Salviato, acredita que pelo menos 300 vagas devem ser abertas no PAT já a partir deste mês. “Há sempre a expectativa de vagas temporárias. Então, há uma procura do comerciante junto a nós”, confirma Salviato, revelando que já houve aumento na oferta de empregos nas últimas semanas.
Ele comenta que mesmo aquelas pessoas que já têm cadastro procuram o PAT para renovar os dados com a esperança de conseguir uma colocação no mercado de trabalho neste final de ano.
“Neste mês que passou, do dia 12 de setembro até agora, foram em torno de 500 cadastros novos. Isso englobando Jaú e cidades da região como Bocaina, Mineiros do Tietê e outras que não têm o PAT”, conta. Salviato explica que o Posto de Atendimento ao Trabalhador está com um sistema novo que interliga vários postos da região como os de Bauru, Jaú, Lins, Bariri, Lençóis Paulista, Pederneiras e Dois Córregos. “Nas (cidades) que não estão interligadas (pelo PAT), as pessoas têm que ir à mais próxima. Assim, o seu cadastro fica valendo para toda a região”, avisa.
• Serviço
O Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) de Jaú fica na rua Paissandu, 6-71, Centro. Para fazer o cadastro é necessário levar a carteira profissional e o documento de Registro Geral (RG). Outras informações pelo telefone (14) 3622-6997.
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Contratação
Procurado pela reportagem do JC, o gerente de uma loja de roupas e artigos de cama, mesa e banho de Jaú, Cláudio Tarifa Rodrigues, 40 anos, disse que pretende contratar alguns funcionários temporários para trabalhar neste final de ano no estabelecimento.
“A exemplo das outras lojas do comércio de Jaú, eu não faço aquelas contratações grandes porque o meu pessoal trabalha por comissão. Então, eu contrato algumas pessoas como assistente de vendas, seria mais para a arrumação e etiquetar produtos que chegam (à loja)”, explica.
Rodrigues lembra que a loja tem 60 funcionários contratados e que o quadro de pessoal é grande durante o ano todo. “Eu trabalho com o quadro bem cheio o ano inteiro, então, dá a impressão de que eu não estou contratando muito, mas é que eu trabalho com uma quantidade razoável de funcionários”, justifica.
O gerente se disse satisfeito com as vendas da loja durante o ano. Ele não trabalha com expectativa de crescimento para o final do ano porque isso já vem acontecendo desde o ano anterior.
“Na verdade, na loja o crescimento está sendo o ano inteiro, em todos os meses. Não tenho expectativa para começar a ter crescimento porque nós estamos tendo crescimento o ano inteiro e isto vem desde 2005”, comemora.